Основные категории

Связаться с администратором

Все возникающие вопросы можете отправлять нам на почту:
✎ helptel@mail.ru




Кадровое агентство в Новолуговом

Некоторые организации расположены не только в Новолуговом, но и в соседних городах.

  1. Консалтинговый центр Вакансия Плюс

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: Новосибирск, ул. Мусы Джалиля, 3/1, оф. 204
    Телефон: +7 (383) 336-01-51, +7 (383) 336-45-54, +7 (383) 336-01-06
    Часы работы: пн-пт 10:00–18:00
    Сайт: www.vakansia-plus.ru
  2. Kelly Services

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630004 Новосибирск, ул. Ленина, 52, оф. 905
    Телефон: +7 (383) 227-73-70
    Часы работы: пн-чт 9:00–18:00; пт 9:00–17:00
    Сайт: kellyservices.ru
  3. Exelect Экселект-Сибирь

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630005 Новосибирск, ул. Ольги Жилиной, 93б, оф. 50, 51
    Телефон: +7 (383) 284-20-19, +7 (383) 285-15-11, +7 (383) 284-20-16
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: exelect.dk.ru
  4. Ancor

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630007 Новосибирск, ул. Советская, 5, БЦ Кронос, блок Б, эт. 2, оф. 210
    Телефон: +7 (383) 289-29-51, 8 (800) 700-52-03
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: www.ancor.ru
  5. Бизнес-Лаборатория Андрея Соколова

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: Новосибирск, ул. Коммунистическая, 2
    Телефон: +7 (962) 826-29-52
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: sokolov-bl.ru
  6. Active Position Group

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630087 Новосибирск, просп. Карла Маркса, 30, оф. 616/3
    Телефон: +7 (383) 284-35-18, +7 (383) 284-35-10, +7 (915) 191-93-09
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: apg-btl.com
  7. Работа - это просто

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630049 Новосибирск, ул. Галущака, 4, оф. 14
    Телефон: +7 (383) 349-93-93, +7 (913) 920-05-30
    Часы работы: пн-пт 9:00–20:00; сб,вс 9:00–19:00
    Сайт: www.msto.ru
  8. Международное кадровое агентство Mainstaff

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: Новосибирск, просп. Красный, 33, под. 1, эт. 2, оф. 2
    Телефон: +7 (383) 214-51-34, +7 (923) 121-75-75
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: www.mainstaff.ru
  9. Бизнес и Технологии

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630099 Новосибирск, ул. Ленина, 12, оф. 709
    Телефон: +7 (383) 222-36-58, +7 (383) 227-12-57
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: www.bitpersonal.ru
  10. Адэкко

    Рейтинг:Отсутствует, т.к нет отзывов
    Адрес: 630132 Новосибирск, ул. Красноярская, 35, оф. 1503
    Телефон: +7 (383) 230-56-46
    Часы работы: пн-пт 9:00–18:00
    Сайт: www.adecco.ru

Каждый солидный руководитель в Новолуговом старается трудоустроить профессионалов в стенах своего учреждения, а не довольствоваться заурядными работниками. Казалось бы, абсолютно не проблемно найти специалистов благодаря существованию разнообразных источников объявлений соискателей. Большая часть таких кандидатов, правда, сильно преувеличивает факты касательно своей компетенции и высокого уровня квалификации. Не каждый управляющий может выкроить дополнительные часы на индивидуальную беседу со всеми подходящими претендентами. Этим объясняется актуальность существования кадровых агенств в Новолуговом. Они имеют дело с запросами нанимателей.

Как правило, руководители оставляют перечень требуемых должностей и запрашиваемых параметров к потенциальным работникам. Получив заявку от работодателей, специалисты кадрового агенства начинают поиск кандидатов в Новолуговом. Их успех обусловлен объемом базы кандидатов. Если агенство располагает ограниченным контингентом потенциальных претендентов, его профессионалам приходится дополнительно подавать публикации о требуемой должности. Далее происходит подбор максимально подходящих соискателей, которых записывают на интервью в агенстве Новолугового. По его результатам отбирается несколько кандидатур. Их анкеты перенаправляются руководителю, который осуществляет окончательный подбор в свое учреждение. Если наниматель определяет испытательный строк, кадровое агенство должно сопровождать работника и в случае, если он вынужден дать отказ, предоставить фирме другую кандидатуру.